石家庄深泽县实施人才强县战略精准招引人才

　　石家庄深泽县实施人才强县战略精准招引人才

　　河北新闻网讯（倪萌萌）近年来，深泽县围绕如何实现县域经济又好又快发展，以重大项目引进吸引人才，以人才促进重大项目落地，结合生物医药、装备制造、日化、布艺等主导产业，大力实施“人才强县”战略，牢固树立开明开放意识，不断完善人才管理制度，创优人才发展环境，持续凝聚人才合力，实现招商引资与招才引智齐头并进、协调发展，为企业发展提供充足的人力资源，为县域经济社会高质量发展提供强有力的人才支撑。

　　深入实施“人才强县”战略，加快产业转型升级，通过走出去与引进来线上线下相结合的方式，加大人才招引力度。积极落实人才奖励扶持政策。按照深泽县出台关于《推进人才工作创新发展实施意见》《县外机关事业人员“回归计划”实施意见》《柔性引才计划实施办法》等文件要求，积极引进高层次人才、高端人才、深泽籍在外的人才及配偶和子女等，对符合柔性引进条件的人才积极实施柔性引才计划，引进的人才在资金、住房等方面给予奖励扶持和保障，切实解决他们的后顾之忧。

　　搭建校企合作平台，为高校毕业生搭建就业桥梁。该县定期组织相关企业深入高校宣讲人才政策，积极发挥纽带作用，组织龙泽制药、农哈哈等重点企业参加各大高校人才专场招聘宣讲会，推进校企共建大学生实习实践基地，高校毕业生到深泽县实习给予每人每期500元资助。同时，在深泽籍高校大学生中，选拔“校园引才菁英”，在校园内对我县人才政策进行宣讲。深入企业了解人才需求，对重点企业、重点产业领域开展走访调研和摸底调查，实时收集企业对人才的需求，特别是企业对高精尖人才的需求，编制形成人才需求目录清单，对接县人力资源服务工作站，利用其大数据平台优势，点对点招引人才，解决企业对人才的需求。

　　除此之外，深泽县还积极深化人才薪酬制度改革。合理利用开发区人员控制数，多渠道引进优秀人才。对规划建设、招商引资、项目服务、财经金融等工作领域的特设岗位可采取市场化用人机制选聘高层次紧缺人才；对特聘的高层次管理人才、各类专业技术人才，可实行特岗特薪和绩效工资、兼职兼薪、协议工资、项目工资、年薪制等多种分配形式。建立人才数据库，以深泽籍大中专高校毕业生档案为基础，按学历、专业对其实行分类管理，建立深泽人才数据库，对有需求的企事业单位进行推送，按照企业需求实施精准推送人才，满足企业对人才的需求。

　　截至目前，全县引进市人才绿卡B卡人才32人、县人才绿卡一二类卡人才520人，组织企业参加省市线多人，举办“春风行动”“就业援助月”“直播带岗”等线多人，以人才数据库为基础，向企事业单位推送人才8人。

　　下一篇：石家庄平山县东岗上村：路灯照亮村民幸福路

　　石家庄深泽县：深入开展“进百企”人才政策宣讲活动

　　2022-11-23 15:21:13

　　回放·助力雄安新区建设 折子戏《罗成叫关》《击鼓骂曹》

　　2022-11-25 19:23:44

　　回放｜2022中国（河北）国际冰雪产业发展大会开幕式

　　2022-11-24 22:42:02

　　暖新闻 走心评｜拨打110“点奶茶” 机智求救的当事人和快速反应的民警都值得点赞！

　　河北省乡村振兴促进条例全文来了 自2023年1月1日起施行

　　纵横谈｜期待更多技能人才的“逆袭”

　　聚焦卡塔尔世界杯｜塞内加尔足球何以重新崛起

　　两项与河北相关经验做法入选首批全国装配式建筑发展可复制推广经验清单

　　凡注有“河北新闻网”电头或标明“来源：河北新闻网”的所有作品，版权均为本网站与河北日报报业集团所有（本网为河北日报报业集团独家授权版权管理机构）。未经许可不得转载、摘编、复制、链接、镜像或以其它方式使用上述作品，违者将依法追究法律责任。

　　新闻热线广告热线新闻投诉违法和不良信息举报电话 邮箱：

　　河北日报广告热线（刊登声明）燕赵都市报广告热线

产业招商/厂房土地租售：400 0123 021
或微信/手机：13524678515; 13564686846; 13524678515 
请说明您的需求、用途、税收、公司、联系人、手机号，以便快速帮您对接资源。 
长按/扫一扫加葛毅明的微信号

扫一扫关注公众号